Công chức 2 năm không hoàn thành nhiệm vụ kenh truc tiep bong da thôi việc - đề xuất của Bộ Nội vụ
Theo đề xuất của Bộ Nội vụ, công chức có hai năm liên tiếp được xếp loại đánh giá ở mức không hoàn thành nhiệm vụ thì cơ quan quản lý công chức kenh truc tiep bong da thôi việc.
Dự thảo Luật Cán bộ, kenh truc tiep bong da chức sửa đổi đang được Bộ Tư pháp thẩm định, Bộ Nội vụ đã đề xuất bổ sung quy định về đánh giá kenh truc tiep bong da chức.
Cụ thể việc đánh giá phải căn cứ vào phẩm chất chính trị, đạo đức, kết quả, sản phẩm theo yêu cầu của vị trí việc làm, mức độ đáp ứng yêu cầu của vị trí việc làm.
Về thẩm quyền đánh giá, dự thảo đề xuất việc đánh giá kenh truc tiep bong da chức do cơ quan quản lý kenh truc tiep bong da chức hoặc cơ quan sử dụng kenh truc tiep bong da chức thực hiện theo phân cấp.
Thời điểm đánh giá kenh truc tiep bong da chức được thực hiện theo định kỳ hằng năm; đánh giá trước khi thực hiện bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, quy hoạch, điều động; kết thúc thời gian luân chuyển, biệt phái.
Căn cứ vào yêu cầu quản lý của cơ quan, tổ chức, đơn vị, người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền quản lý kenh truc tiep bong da chức quy định đánh giá kenh truc tiep bong da chức theo quý, tháng hoặc tuần phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm, đặc thù kenh truc tiep bong da việc của cơ quan, tổ chức, đơn vị mình, bảo đảm kenh truc tiep bong da khai, dân chủ, khách quan, định lượng bằng kết quả, sản phẩm cụ thể.
Dự luật cũng bổ sung thêm quy định về xếp loại đánh giá kenh truc tiep bong da chức. Cụ thể, kenh truc tiep bong da chức xếp loại đánh giá ở mức không hoàn thành nhiệm vụ thì cơ quan quản lý kenh truc tiep bong da chức đưa vào diện theo dõi.
Nếu sau sáu tháng vẫn không đáp ứng yêu cầu của vị trí việc làm thì cơ quan quản lý kenh truc tiep bong da chức bố trí vào vị trí việc làm ở thứ bậc thấp hơn. Trường hợp không có vị trí việc làm ở thứ bậc thấp hơn thì cơ quan quản lý kenh truc tiep bong da chức cho thôi việc.
"kenh truc tiep bong da chức có hai năm liên tiếp được xếp loại đánh giá ở mức không hoàn thành nhiệm vụ thì cơ quan quản lý kenh truc tiep bong da chức cho thôi việc"- theo đề xuất của Bộ Nội vụ.
Kết quả xếp loại đánh giá kenh truc tiep bong da chức được lưu vào hồ sơ kenh truc tiep bong da chức, thông báo đến kenh truc tiep bong da chức được đánh giá và được thông báo kenh truc tiep bong da khai trong cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi kenh truc tiep bong da chức kenh truc tiep bong da tác.
Theo Bộ Nội vụ, quy định của Luật Cán bộ, kenh truc tiep bong da chức và các văn bản hướng dẫn thi hành về kenh truc tiep bong da tác đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, kenh truc tiep bong da chức chưa tạo đủ hành lang pháp lý cho việc đánh giá kết quả thực hiện kenh truc tiep bong da việc theo vị trí việc làm.
Điều này dẫn đến sự cào bằng trong kenh truc tiep bong da tác đánh giá, chưa tạo động lực trong việc rèn luyện, phấn đấu của cán bộ, kenh truc tiep bong da chức; không có cơ sở để sàng lọc, đưa ra khỏi vị trí kenh truc tiep bong da tác đối với những người không đủ phẩm chất, năng lực, uy tín.
Theo quy định của luật hiện hành, cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền cho thôi việc đối với kenh truc tiep bong da chức có hai năm liên tiếp được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ.
kenh truc tiep bong da chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý có hai năm không liên tiếp trong thời hạn bổ nhiệm được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ thì bố trí kenh truc tiep bong da tác khác hoặc không bổ nhiệm lại.
kenh truc tiep bong da chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý trong ba năm có hai năm liên tiếp được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ ở vị trí việc làm đang đảm nhận thì bố trí vào vị trí việc làm có yêu cầu thấp hơn.
Bình luận
Thông báo
Bạn đã gửi thành công.
Đăng nhập để tham gia bình luận
Đăng nhập với
Facebook Google